Điều kiện lao động có ảnh hưởng trực tiếp đến an toàn, sức khỏe và khả năng làm việc của người lao động. Đánh giá và phân hạng điều kiện lao động theo nhiều tiêu chí là cơ sở quan trọng để xác định các vị trí cần ưu tiên cải thiện. Trong nghiên cứu này, điều kiện lao động tại 11 vị trí công việc của một cơ sở chế biến thủy sản ở Đà Nẵng được khảo sát và đánh giá theo 12 tiêu chí thuộc các nhóm vệ sinh lao động, tâm sinh lý lao động và ecgônômi – tổ chức lao động, trên cơ sở hướng dẫn của Thông tư số 03/2025/TT-BLĐTBXH. Phương pháp ra quyết định đa tiêu chí PROMETHEE được áp dụng để so sánh và phân hạng điều kiện lao động giữa các vị trí, với trọng số của các tiêu chí được giả định bằng nhau. Kết quả cho thấy các tiêu chí thuộc nhóm tâm sinh lý, cường độ lặp lại, tổ chức lao động và tư thế lao động có mức điểm tương đối cao ở nhiều vị trí. Vị trí K9 (bao gói, đóng thùng, kiểm nghiệm) có điều kiện lao động thuận lợi nhất, trong khi K2 (phân loại sơ bộ) và K6 (cân, phân loại, xếp thủy sản vào khay) có mức độ bất lợi cao nhất trong 11 vị trí khảo sát. Kết quả phân hạng cho thấy K2, K6, K7 và K3 là các vị trí cần được ưu tiên áp dụng các giải pháp cải thiện điều kiện lao động, tập trung vào cơ giới hóa, giảm thao tác thủ công, hạn chế bê vác và cúi gập thân người, đồng thời tổ chức thời gian nghỉ giữa ca hợp lý. Nghiên cứu cho thấy PROMETHEE có thể hỗ trợ phân biệt mức độ bất lợi giữa các vị trí khi nhiều tiêu chí được xem xét đồng thời, qua đó hỗ trợ xác định thứ tự ưu tiên trong cải thiện điều kiện lao động.

Từ khóa: điều kiện lao động, PROMETHEE, chế biến thủy sản, phân hạng, ra quyết định dựa trên đa tiêu chí

PGS.TS. Lê Minh Đức, ThS. Nguyễn Thành Trung 

Phân viện Khoa học An toàn Vệ sinh lao động và Bảo vệ Môi trường miền Trung

 (nguồn: Tạp chí Khoa học An toàn - Sức khỏe & Môi trường lao động số 3/2026 tr.44-51)